Pour ne pas avoir apporté une attention particulière à des demandes de changement d’affectation, de réorientation professionnelle ou de formation en vue d’un reclassement, l’hôpital employeur a commis une faute entraînant le dédommagement de cet agent pour préjudice moral
                                                                                         12/02/2014                                             
                                            Cour administrative d'appel Marseille dame Arrighi 05/11/2013 - Requête(s) : 10MA01819
                                        
                                        
                                            
                                                                                                    Congé de longue maladie 
                                                                                                    Changement d'affectation
                                                                                                    Commission de réforme 
                                                                                                    Expertise
                                                                                                    Imputabilité au service
                                                                                                    Préjudice moral
                                                                                                    État de santé
                                                                                                    Défauts de réponse
                                                                                                    Prise en compte 
                                                                                                    Sapiteur
                                                                                                    Autorisation (non) 
                                                                                                    Défaut de consultation 
                                                                                                    Faute procédurale 
                                                                                                    Absence de préjudice 
                                                                                                    Faute de l’administration 
                                                                                                    Aggravation de la maladie